Di era digital saat ini, penggunaan solusi pembayaran digital bukan lagi sekadar pilihan, tetapi telah menjadi kebutuhan bagi para pelaku usaha. Dengan semakin tingginya ekspektasi pelanggan terhadap kecepatan dan kemudahan transaksi, bisnis yang belum beradaptasi dengan sistem pembayaran digital berisiko tertinggal dari persaingan.

Berbagai sektor bisnis, mulai dari restoran, ritel, hospitality, hingga e-commerce, menghadapi tantangan operasional dalam menangani lonjakan transaksi di momen high season seperti libur panjang, hari raya, dan periode promo besar-besaran. Tanpa sistem pembayaran yang efisien, bisnis dapat mengalami antrean panjang, kesalahan transaksi, dan kendala dalam pencatatan keuangan.

Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, mengatakan, “Bisnis di Indonesia perlu menyadari bahwa sistem pembayaran digital kini bukan lagi sekadar tambahan, tetapi merupakan kebutuhan utama untuk memastikan kelancaran operasional. OttoPay hadir sebagai solusi yang membantu berbagai industri dalam mengelola transaksi dengan lebih cepat, efisien, dan aman. Dengan ekosistem pembayaran digital yang terintegrasi, bisnis dapat meningkatkan pengalaman pelanggan sekaligus memanfaatkan peluang pertumbuhan di berbagai periode high season.”

Sebagai solusi pembayaran digital yang inovatif, OttoPay menawarkan berbagai layanan yang mendukung kebutuhan bisnis, termasuk:

●	Metode Pembayaran Lengkap: Mendukung QRIS, EDC, dan Secured Payment Page untuk transaksi yang lebih cepat dan aman.

●	Integrasi dengan Sistem POS: Memungkinkan pengelolaan transaksi dan inventaris secara real-time, meningkatkan efisiensi operasional.

●	Dukungan Virtual Account: Bekerja sama dengan berbagai bank swasta di Indonesia, Bank Pembangunan Daerah (BPD), serta Bank Syariah, OttoPay menyediakan layanan virtual account untuk kemudahan pembayaran.

●	Layanan Transaksi: Recurring dan Kartu Kredit: Memastikan fleksibilitas pembayaran bagi pelanggan yang ingin melakukan transaksi berulang dengan mudah.

Dengan memanfaatkan OttoPay, bisnis dapat memperoleh berbagai manfaat yang mendukung efisiensi operasional dan kepuasan pelanggan. Melalui fitur Business Portal, pemilik usaha dapat memantau status transaksi, laporan penjualan, dan tagihan dalam satu platform yang dapat diakses kapan saja dan di mana saja, sehingga pengelolaan transaksi menjadi lebih efisien. Selain itu, OttoPay juga dapat diintegrasikan dengan OttoPoint, memungkinkan bisnis untuk menawarkan program loyalitas seperti pengumpulan poin, digital stamp, dan promo eksklusif guna meningkatkan retensi pelanggan.

Di berbagai industri, solusi pembayaran digital telah terbukti membantu bisnis dalam menangani lonjakan transaksi. Sektor ritel dan supermarket menghadapi peningkatan belanja yang signifikan selama periode high season, menjadikan efisiensi pembayaran sebagai faktor krusial. Industri hospitality, seperti hotel dan tempat wisata, juga semakin membutuhkan layanan pembayaran digital untuk mengakomodasi meningkatnya jumlah wisatawan. Di bidang transportasi dan logistik, tingginya mobilitas masyarakat serta distribusi barang memerlukan sistem pembayaran yang fleksibel dan efisien. Sementara itu, e-commerce dan marketplace kerap mengalami lonjakan transaksi saat promo besar-besaran, sehingga membutuhkan solusi pembayaran yang cepat, aman, dan dapat diandalkan.

“Jika bisnis belum mengadopsi sistem pembayaran digital, sekaranglah saatnya untuk beralih agar tidak tertinggal. Dengan layanan yang cepat, aman, dan fleksibel, OttoPay siap menjadi mitra strategis bagi berbagai sektor bisnis dalam menghadapi lonjakan transaksi di periode high season,” tutup Grace.

Selain itu, pendaftaran QRIS dari OttoPay dapat dilakukan dengan mudah dan hanya memerlukan waktu tiga hari kerja. Informasi lebih lanjut mengenai solusi pembayaran digital OttoPay dapat ditemukan di https://ottodigital.id/solusi-perusahaan-pembayaraan/.

Di era digital saat ini, penggunaan solusi pembayaran digital bukan lagi sekadar pilihan, tetapi telah menjadi kebutuhan bagi para pelaku usaha. Dengan semakin tingginya ekspektasi pelanggan terhadap kecepatan dan kemudahan transaksi, bisnis yang belum beradaptasi dengan sistem pembayaran digital berisiko tertinggal dari persaingan.Berbagai sektor bisnis, mulai dari restoran, ritel, hospitality, hingga e-commerce, menghadapi tantangan operasional dalam menangani lonjakan transaksi di momen high season seperti libur panjang, hari raya, dan periode promo besar-besaran. Tanpa sistem pembayaran yang efisien, bisnis dapat mengalami antrean panjang, kesalahan transaksi, dan kendala dalam pencatatan keuangan.Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, mengatakan, “Bisnis di Indonesia perlu menyadari bahwa sistem pembayaran digital kini bukan lagi sekadar tambahan, tetapi merupakan kebutuhan utama untuk memastikan kelancaran operasional. OttoPay hadir sebagai solusi yang membantu berbagai industri dalam mengelola transaksi dengan lebih cepat, efisien, dan aman. Dengan ekosistem pembayaran digital yang terintegrasi, bisnis dapat meningkatkan pengalaman pelanggan sekaligus memanfaatkan peluang pertumbuhan di berbagai periode high season.”Sebagai solusi pembayaran digital yang inovatif, OttoPay menawarkan berbagai layanan yang mendukung kebutuhan bisnis, termasuk:●	Metode Pembayaran Lengkap: Mendukung QRIS, EDC, dan Secured Payment Page untuk transaksi yang lebih cepat dan aman.●	Integrasi dengan Sistem POS: Memungkinkan pengelolaan transaksi dan inventaris secara real-time, meningkatkan efisiensi operasional.●	Dukungan Virtual Account: Bekerja sama dengan berbagai bank swasta di Indonesia, Bank Pembangunan Daerah (BPD), serta Bank Syariah, OttoPay menyediakan layanan virtual account untuk kemudahan pembayaran.●	Layanan Transaksi: Recurring dan Kartu Kredit: Memastikan fleksibilitas pembayaran bagi pelanggan yang ingin melakukan transaksi berulang dengan mudah.Dengan memanfaatkan OttoPay, bisnis dapat memperoleh berbagai manfaat yang mendukung efisiensi operasional dan kepuasan pelanggan. Melalui fitur Business Portal, pemilik usaha dapat memantau status transaksi, laporan penjualan, dan tagihan dalam satu platform yang dapat diakses kapan saja dan di mana saja, sehingga pengelolaan transaksi menjadi lebih efisien. Selain itu, OttoPay juga dapat diintegrasikan dengan OttoPoint, memungkinkan bisnis untuk menawarkan program loyalitas seperti pengumpulan poin, digital stamp, dan promo eksklusif guna meningkatkan retensi pelanggan.Di berbagai industri, solusi pembayaran digital telah terbukti membantu bisnis dalam menangani lonjakan transaksi. Sektor ritel dan supermarket menghadapi peningkatan belanja yang signifikan selama periode high season, menjadikan efisiensi pembayaran sebagai faktor krusial. Industri hospitality, seperti hotel dan tempat wisata, juga semakin membutuhkan layanan pembayaran digital untuk mengakomodasi meningkatnya jumlah wisatawan. Di bidang transportasi dan logistik, tingginya mobilitas masyarakat serta distribusi barang memerlukan sistem pembayaran yang fleksibel dan efisien. Sementara itu, e-commerce dan marketplace kerap mengalami lonjakan transaksi saat promo besar-besaran, sehingga membutuhkan solusi pembayaran yang cepat, aman, dan dapat diandalkan.“Jika bisnis belum mengadopsi sistem pembayaran digital, sekaranglah saatnya untuk beralih agar tidak tertinggal. Dengan layanan yang cepat, aman, dan fleksibel, OttoPay siap menjadi mitra strategis bagi berbagai sektor bisnis dalam menghadapi lonjakan transaksi di periode high season,” tutup Grace.Selain itu, pendaftaran QRIS dari OttoPay dapat dilakukan dengan mudah dan hanya memerlukan waktu tiga hari kerja. Informasi lebih lanjut mengenai solusi pembayaran digital OttoPay dapat ditemukan di https://ottodigital.id/solusi-perusahaan-pembayaraan/.

Mobile app

Show Business

Jangan Sampai Ketinggalan! Digital Payment Kini Jadi Standar bagi Bisnis di Indonesia

Ramadan merupakan periode istimewa bagi karyawan, namun sering kali menjadi tantangan tersendiri bagi perusahaan dalam mengelola cash flow (arus kas). Kewajiban pembayaran Tunjangan Hari Raya (THR) dapat menjadi beban finansial jika tidak dikelola dengan tepat. Selain itu, pasca-Lebaran, banyak karyawan menghadapi kesulitan finansial karena pengeluaran besar dan meningkatnya harga kebutuhan pokok selama Ramadan. Akibatnya, sebagian besar karyawan kehabisan dana sebelum tanggal gajian berikutnya, yang dapat berdampak pada produktivitas dan kesejahteraan mereka.

Di sisi lain, stres finansial tidak hanya memengaruhi kondisi keuangan seseorang, tetapi juga berdampak ke berbagai aspek kesehatan dan kesejahteraan. Survei PwC mengungkapkan bahwa 57% pekerja menyatakan bahwa masalah keuangan adalah penyebab utama stres dalam hidup mereka. Kekhawatiran terhadap keuangan telah berdampak negatif pada kualitas tidur (56%), kesehatan mental (55%), dan aspek lainnya. Data ini menunjukkan bahwa stres keuangan dapat berdampak pada kesejahteraan pribadi, hubungan sosial, dan produktivitas seseorang di tempat kerja.

Ketika karyawan mengalami tekanan finansial, produktivitas mereka dapat menurun, yang pada akhirnya berdampak pada kinerja perusahaan secara keseluruhan. Beban pikiran akibat masalah keuangan dapat menyebabkan menurunnya fokus, meningkatnya tingkat absensi, hingga penurunan kualitas kerja. Oleh karena itu, perusahaan perlu memastikan kesejahteraan finansial karyawan agar tetap dapat menjalankan operasional bisnis secara optimal.

Untuk membantu perusahaan menghadapi tantangan ini, OttoDigital menawarkan OttoKasbon, sebuah solusi finansial yang memungkinkan perusahaan mengelola pengeluaran penting selama Ramadan tanpa mengganggu arus kas utama. Dengan OttoKasbon, perusahaan dapat memberikan fasilitas gaji fleksibel tanpa harus mengalokasikan dana besar sekaligus, sehingga arus kas utama tetap stabil. Selain itu, seluruh administrasi pengajuan, persetujuan, hingga pencairan dana dikelola oleh sistem OttoKasbon, mengurangi beban kerja tim HR dalam menangani pinjaman karyawan.

Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, mengatakan bahwa fleksibilitas dalam pengelolaan kas perusahaan menjadi kunci dalam menjaga keseimbangan keuangan saat Ramadan. “OttoKasbon dirancang untuk memberikan kemudahan bagi perusahaan dalam menyediakan akses kas bagi karyawan dengan proses yang cepat dan digital. Dengan SLA pencairan dalam satu hari kerja, OttoKasbon memastikan bahwa dana tersedia tepat waktu tanpa memberatkan arus kas perusahaan dan pekerjaan administratif tambahan,” ujarnya.

Bagi karyawan, akses ke dana tambahan setelah Lebaran menjadi solusi yang dapat menjauhkan mereka dari risiko pinjaman online tidak resmi yang berpotensi menimbulkan masalah keuangan lebih besar di kemudian hari.

Retno Diah Primita Manager HR Inare, perusahaan reasuransi, menyampaikan bahwa perusahaannya telah merasakan manfaat dari OttoKasbon dalam membantu kesejahteraan finansial karyawan. Menurutnya, fitur yang tersedia mudah digunakan, dengan proses pengajuan yang cepat dan fleksibel serta akses melalui aplikasi yang praktis. Ditambah, keamanan data karyawan yang terjamin menjadi nilai tambah yang membuat perusahaan merasa lebih tenang dalam memberikan fasilitas ini.

“OttoKasbon tidak hanya membantu karyawan memenuhi kebutuhan finansial para karyawan, tetapi juga berdampak positif bagi perusahaan dengan meningkatkan loyalitas dan mengurangi tingkat turnover. Dengan adanya solusi finansial yang terpercaya, karyawan merasa lebih nyaman dan fokus dalam bekerja,” ujar Diah.

Dalam menghadapi Ramadan, perusahaan perlu merencanakan strategi cash flow yang matang agar tetap dapat memenuhi kewajiban THR dan menjaga stabilitas operasional setelah Lebaran. OttoKasbon hadir sebagai solusi bagi perusahaan untuk memastikan arus kas tetap aman dan menjaga kesejahteraan karyawan. 

Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoKasbon, kunjungi www.ottodigital.id

Ramadan merupakan periode istimewa bagi karyawan, namun sering kali menjadi tantangan tersendiri bagi perusahaan dalam mengelola cash flow (arus kas). Kewajiban pembayaran Tunjangan Hari Raya (THR) dapat menjadi beban finansial jika tidak dikelola dengan tepat. Selain itu, pasca-Lebaran, banyak karyawan menghadapi kesulitan finansial karena pengeluaran besar dan meningkatnya harga kebutuhan pokok selama Ramadan. Akibatnya, sebagian besar karyawan kehabisan dana sebelum tanggal gajian berikutnya, yang dapat berdampak pada produktivitas dan kesejahteraan mereka.Di sisi lain, stres finansial tidak hanya memengaruhi kondisi keuangan seseorang, tetapi juga berdampak ke berbagai aspek kesehatan dan kesejahteraan. Survei PwC mengungkapkan bahwa 57% pekerja menyatakan bahwa masalah keuangan adalah penyebab utama stres dalam hidup mereka. Kekhawatiran terhadap keuangan telah berdampak negatif pada kualitas tidur (56%), kesehatan mental (55%), dan aspek lainnya. Data ini menunjukkan bahwa stres keuangan dapat berdampak pada kesejahteraan pribadi, hubungan sosial, dan produktivitas seseorang di tempat kerja.Ketika karyawan mengalami tekanan finansial, produktivitas mereka dapat menurun, yang pada akhirnya berdampak pada kinerja perusahaan secara keseluruhan. Beban pikiran akibat masalah keuangan dapat menyebabkan menurunnya fokus, meningkatnya tingkat absensi, hingga penurunan kualitas kerja. Oleh karena itu, perusahaan perlu memastikan kesejahteraan finansial karyawan agar tetap dapat menjalankan operasional bisnis secara optimal.Untuk membantu perusahaan menghadapi tantangan ini, OttoDigital menawarkan OttoKasbon, sebuah solusi finansial yang memungkinkan perusahaan mengelola pengeluaran penting selama Ramadan tanpa mengganggu arus kas utama. Dengan OttoKasbon, perusahaan dapat memberikan fasilitas gaji fleksibel tanpa harus mengalokasikan dana besar sekaligus, sehingga arus kas utama tetap stabil. Selain itu, seluruh administrasi pengajuan, persetujuan, hingga pencairan dana dikelola oleh sistem OttoKasbon, mengurangi beban kerja tim HR dalam menangani pinjaman karyawan.Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, mengatakan bahwa fleksibilitas dalam pengelolaan kas perusahaan menjadi kunci dalam menjaga keseimbangan keuangan saat Ramadan. “OttoKasbon dirancang untuk memberikan kemudahan bagi perusahaan dalam menyediakan akses kas bagi karyawan dengan proses yang cepat dan digital. Dengan SLA pencairan dalam satu hari kerja, OttoKasbon memastikan bahwa dana tersedia tepat waktu tanpa memberatkan arus kas perusahaan dan pekerjaan administratif tambahan,” ujarnya.Bagi karyawan, akses ke dana tambahan setelah Lebaran menjadi solusi yang dapat menjauhkan mereka dari risiko pinjaman online tidak resmi yang berpotensi menimbulkan masalah keuangan lebih besar di kemudian hari.Retno Diah Primita Manager HR Inare, perusahaan reasuransi, menyampaikan bahwa perusahaannya telah merasakan manfaat dari OttoKasbon dalam membantu kesejahteraan finansial karyawan. Menurutnya, fitur yang tersedia mudah digunakan, dengan proses pengajuan yang cepat dan fleksibel serta akses melalui aplikasi yang praktis. Ditambah, keamanan data karyawan yang terjamin menjadi nilai tambah yang membuat perusahaan merasa lebih tenang dalam memberikan fasilitas ini.“OttoKasbon tidak hanya membantu karyawan memenuhi kebutuhan finansial para karyawan, tetapi juga berdampak positif bagi perusahaan dengan meningkatkan loyalitas dan mengurangi tingkat turnover. Dengan adanya solusi finansial yang terpercaya, karyawan merasa lebih nyaman dan fokus dalam bekerja,” ujar Diah.Dalam menghadapi Ramadan, perusahaan perlu merencanakan strategi cash flow yang matang agar tetap dapat memenuhi kewajiban THR dan menjaga stabilitas operasional setelah Lebaran. OttoKasbon hadir sebagai solusi bagi perusahaan untuk memastikan arus kas tetap aman dan menjaga kesejahteraan karyawan. Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoKasbon, kunjungi www.ottodigital.id

HR / Recruitment

Goods and services

Cegah Stres Finansial Karyawan Pasca-Lebaran Dengan Cara Ini

OttoDigital, penyedia berbagai solusi digital untuk ekosistem usaha, berkomitmen untuk terus mendukung transformasi digital di Indonesia dengan menghadirkan layanan inovatif berbasis teknologi. Di tahun 2025, OttoDigital berfokus pada empat pilar utama, yaitu peningkatan loyalitas konsumen (OttoPoint), solusi keuangan bagi mahasiswa dan karyawan (OttoLoan), payment gateway (OttoPay), serta supply chain enabler (OttoPay Aplikasi UMKM). Masing-masing layanan ini dirancang untuk memberikan solusi yang spesifik dan inovatif sesuai dengan kebutuhan setiap bisnis di berbagai sektor.

Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo mengatakan, “Memasuki tahun 2025, kami optimis layanan OttoDigital akan mampu membantu perusahaan dalam menumbuhkan bisnis mereka. Kami percaya ekosistem digital kami akan menjadi solusi andal dalam meningkatkan efisiensi operasional dan menciptakan nilai tambah yang berkelanjutan bagi pelaku usaha di berbagai industri.”

OttoPoint: Program Loyalitas untuk Konsumen

OttoPoint adalah program loyalitas berbasis poin yang memungkinkan perusahaan dari berbagai sektor, seperti FMCG, ritel, dan perbankan, untuk memperkuat retensi pelanggan. Layanan ini memungkinkan brand untuk menawarkan berbagai reward menarik, berdasarkan behaviour konsumen, sambil memberikan analisis data yang membantu pengembangan strategi pemasaran yang lebih tepat sasaran.

Melalui kerja sama dengan lebih dari 150 merchant dan kemudahan integrasi dengan sistem yang dimiliki oleh perusahaan, OttoPoint sudah bermitra dengan beberapa perusahaan, seperti Bank Permata dan Bank INA. 

OttoLoan: Solusi Keuangan untuk Karyawan dan Mahasiswa

Selain program loyalitas, OttoDigital juga menghadirkan solusi keuangan bagi karyawan dan mahasiswa melalui OttoLoan. Layanan ini terbagi menjadi dua produk, yaitu OttoKasbon untuk karyawan dan OttoEdu untuk mahasiswa.

OttoKasbon memberikan akses kasbon yang lebih mudah dan cepat bagi karyawan yang membutuhkan dana darurat untuk berbagai keperluan, seperti biaya pengobatan, perbaikan kendaraan, atau biaya pendidikan anak. Bagi perusahaan, OttoKasbon membantu dalam mengelola cash flow, terutama dalam momen tertentu seperti persiapan THR atau saat tahun ajaran baru dimulai.

Sementara itu, OttoEdu hadir sebagai solusi pembiayaan pendidikan yang memungkinkan mahasiswa untuk tetap melanjutkan studi tanpa kendala finansial. Dengan skema cicilan yang fleksibel, OttoEdu mendukung universitas dalam mengelola cash flow mereka secara lebih terukur dan telah bermitra dengan Universitas Islam Nusantara (Uninus) Bandung.

OttoPay Payment Gateway: Solusi Pembayaran Digital yang Mudah, Cepat, dan Aman

Dalam mendukung transaksi digital, OttoDigital menghadirkan OttoPay Payment Gateway, sebuah solusi pembayaran yang memungkinkan bisnis menerima transaksi non-tunai dengan lebih mudah dan efisien. 

Layanan ini mendukung lebih dari 50 metode pembayaran, termasuk virtual account dari berbagai bank, QRIS, kartu debit dan kredit. OttoPay Payment Gateway dapat diintegrasikan dengan berbagai bisnis, baik secara online maupun offline. Untuk bisnis online, layanan ini menawarkan integrasi API yang sederhana atau opsi e-invoice tanpa integrasi, sehingga berbagai skala usaha dapat segera menggunakannya tanpa hambatan teknis. 

Sementara untuk bisnis offline, OttoPay menyediakan EDC dan QRIS dengan fitur soundbox yang memungkinkan konfirmasi transaksi secara real-time. Sebagai penyedia layanan yang telah berizin dari Bank Indonesia serta memiliki sertifikasi PCI DSS dan ISO 27001:2022, OttoPay memastikan setiap transaksi berjalan dengan lancar, aman, dan sesuai regulasi yang berlaku.

OttoPay Aplikasi UMKM: Solusi Digital untuk Pertumbuhan Bisnis Rantai Pasok

Selain itu, OttoDigital juga menghadirkan OttoPay Aplikasi UMKM yang berperan sebagai solusi digital untuk ekosistem distributor dan outlet. Layanan ini mempermudah akses terhadap produk yang dijual, mengoptimalkan sistem distribusi, serta menyediakan fasilitas tambahan berupa pinjaman modal usaha. Dengan sistem pemesanan dan pembayaran yang sepenuhnya digital, distributor dapat mengelola operasional bisnis secara lebih praktis dan terstruktur.

Dengan visi yang berfokus pada pertumbuhan bisnis, OttoDigital membangun ekosistem digital yang menawarkan berbagai solusi inovatif untuk membantu perusahaan dan brand di Indonesia tetap kompetitif di industri mereka. Sebagai mitra yang dapat diandalkan, OttoDigital mendukung bisnis untuk menghadapi tantangan ekonomi yang semakin kompleks dan berfokus pada pengembangan dan pertumbuhan bisnis perusahaan di Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital, kunjungi www.ottodigital.id.

OttoDigital, penyedia berbagai solusi digital untuk ekosistem usaha, berkomitmen untuk terus mendukung transformasi digital di Indonesia dengan menghadirkan layanan inovatif berbasis teknologi. Di tahun 2025, OttoDigital berfokus pada empat pilar utama, yaitu peningkatan loyalitas konsumen (OttoPoint), solusi keuangan bagi mahasiswa dan karyawan (OttoLoan), payment gateway (OttoPay), serta supply chain enabler (OttoPay Aplikasi UMKM). Masing-masing layanan ini dirancang untuk memberikan solusi yang spesifik dan inovatif sesuai dengan kebutuhan setiap bisnis di berbagai sektor.Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo mengatakan, “Memasuki tahun 2025, kami optimis layanan OttoDigital akan mampu membantu perusahaan dalam menumbuhkan bisnis mereka. Kami percaya ekosistem digital kami akan menjadi solusi andal dalam meningkatkan efisiensi operasional dan menciptakan nilai tambah yang berkelanjutan bagi pelaku usaha di berbagai industri.”OttoPoint: Program Loyalitas untuk KonsumenOttoPoint adalah program loyalitas berbasis poin yang memungkinkan perusahaan dari berbagai sektor, seperti FMCG, ritel, dan perbankan, untuk memperkuat retensi pelanggan. Layanan ini memungkinkan brand untuk menawarkan berbagai reward menarik, berdasarkan behaviour konsumen, sambil memberikan analisis data yang membantu pengembangan strategi pemasaran yang lebih tepat sasaran.Melalui kerja sama dengan lebih dari 150 merchant dan kemudahan integrasi dengan sistem yang dimiliki oleh perusahaan, OttoPoint sudah bermitra dengan beberapa perusahaan, seperti Bank Permata dan Bank INA. OttoLoan: Solusi Keuangan untuk Karyawan dan MahasiswaSelain program loyalitas, OttoDigital juga menghadirkan solusi keuangan bagi karyawan dan mahasiswa melalui OttoLoan. Layanan ini terbagi menjadi dua produk, yaitu OttoKasbon untuk karyawan dan OttoEdu untuk mahasiswa.OttoKasbon memberikan akses kasbon yang lebih mudah dan cepat bagi karyawan yang membutuhkan dana darurat untuk berbagai keperluan, seperti biaya pengobatan, perbaikan kendaraan, atau biaya pendidikan anak. Bagi perusahaan, OttoKasbon membantu dalam mengelola cash flow, terutama dalam momen tertentu seperti persiapan THR atau saat tahun ajaran baru dimulai.Sementara itu, OttoEdu hadir sebagai solusi pembiayaan pendidikan yang memungkinkan mahasiswa untuk tetap melanjutkan studi tanpa kendala finansial. Dengan skema cicilan yang fleksibel, OttoEdu mendukung universitas dalam mengelola cash flow mereka secara lebih terukur dan telah bermitra dengan Universitas Islam Nusantara (Uninus) Bandung.OttoPay Payment Gateway: Solusi Pembayaran Digital yang Mudah, Cepat, dan AmanDalam mendukung transaksi digital, OttoDigital menghadirkan OttoPay Payment Gateway, sebuah solusi pembayaran yang memungkinkan bisnis menerima transaksi non-tunai dengan lebih mudah dan efisien. Layanan ini mendukung lebih dari 50 metode pembayaran, termasuk virtual account dari berbagai bank, QRIS, kartu debit dan kredit. OttoPay Payment Gateway dapat diintegrasikan dengan berbagai bisnis, baik secara online maupun offline. Untuk bisnis online, layanan ini menawarkan integrasi API yang sederhana atau opsi e-invoice tanpa integrasi, sehingga berbagai skala usaha dapat segera menggunakannya tanpa hambatan teknis. Sementara untuk bisnis offline, OttoPay menyediakan EDC dan QRIS dengan fitur soundbox yang memungkinkan konfirmasi transaksi secara real-time. Sebagai penyedia layanan yang telah berizin dari Bank Indonesia serta memiliki sertifikasi PCI DSS dan ISO 27001:2022, OttoPay memastikan setiap transaksi berjalan dengan lancar, aman, dan sesuai regulasi yang berlaku.OttoPay Aplikasi UMKM: Solusi Digital untuk Pertumbuhan Bisnis Rantai PasokSelain itu, OttoDigital juga menghadirkan OttoPay Aplikasi UMKM yang berperan sebagai solusi digital untuk ekosistem distributor dan outlet. Layanan ini mempermudah akses terhadap produk yang dijual, mengoptimalkan sistem distribusi, serta menyediakan fasilitas tambahan berupa pinjaman modal usaha. Dengan sistem pemesanan dan pembayaran yang sepenuhnya digital, distributor dapat mengelola operasional bisnis secara lebih praktis dan terstruktur.Dengan visi yang berfokus pada pertumbuhan bisnis, OttoDigital membangun ekosistem digital yang menawarkan berbagai solusi inovatif untuk membantu perusahaan dan brand di Indonesia tetap kompetitif di industri mereka. Sebagai mitra yang dapat diandalkan, OttoDigital mendukung bisnis untuk menghadapi tantangan ekonomi yang semakin kompleks dan berfokus pada pengembangan dan pertumbuhan bisnis perusahaan di Indonesia.Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital, kunjungi www.ottodigital.id.

System / Website / Application development

Application

Dorong Pertumbuhan Bisnis, OttoDigital Hadir dengan  Solusi Digital untuk Ekosistem Usaha

Tingginya angka mahasiswa yang terpaksa berhenti kuliah di tengah jalan menjadi perhatian serius. Di tahun 2022 lalu, lebih dari 375 ribu mahasiswa di Indonesia menghentikan studi mereka. Fenomena ini menunjukkan betapa pentingnya perguruan tinggi mengambil langkah aktif dalam mendukung kelanjutan pendidikan mahasiswa.

Beberapa faktor utama yang menyebabkan mahasiswa putus kuliah meliputi alasan psikologis, nilai akademik yang tidak memenuhi syarat, tekanan pekerjaan, dan yang paling dominan, masalah finansial. Banyak mahasiswa berbakat dengan kemampuan akademik yang tinggi harus menyerah pada mimpi mereka karena ketidakmampuan mereka atau orang tua mereka untuk membayar biaya kuliah.

Rata-rata biaya pendidikan tinggi yang terus meningkat menambah beban bagi keluarga dengan pendapatan terbatas. Hal ini juga menciptakan kekhawatiran bagi orang tua calon mahasiswa yang merencanakan pendidikan anak-anak mereka. Sementara itu, solusi seperti beasiswa sering kali tersegmentasi, hanya menjangkau mahasiswa dengan prestasi di atas rata-rata.

Sebagai bagian dari misi menciptakan generasi penerus bangsa yang unggul, perguruan tinggi memiliki tanggung jawab untuk memastikan setiap mahasiswa memiliki kesempatan yang sama untuk menyelesaikan pendidikan mereka. Institusi pendidikan harus mengambil langkah aktif dalam membantu mahasiswa menghadapi tantangan non-akademik, termasuk masalah keuangan.

Universitas Islam Nusantara (Uninus) Bandung menjadi salah satu contoh bagaimana perguruan tinggi dapat berkolaborasi dengan mitra eksternal untuk menyediakan bantuan keuangan yang ramah bagi mahasiswa. Uninus bekerja sama dengan OttoDigital melalui OttoEdu untuk menyediakan layanan pendanaan pendidikan yang membantu mahasiswa menghadapi kendala finansial. Layanan ini memberikan akses ke cicilan 0%, dengan penyaluran dana langsung ke universitas untuk memastikan transparansi.

Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital Grace Sunarjo mengatakan, “Perguruan tinggi memiliki peran besar dalam mendukung kelanjutan studi mahasiswa mereka. Salah satu caranya adalah dengan menyediakan solusi pendanaan pendidikan bagi mahasiswa yang mengalami kesulitan keuangan. Kolaborasi seperti ini tidak hanya mendukung mahasiswa, tetapi juga membantu universitas meningkatkan inklusivitas pendidikan.”

OttoEdu, eduloan dari OttoDigital dan Danacita dirancang untuk memberikan solusi pendanaan yang terjangkau dan transparan bagi mahasiswa dan universitas. Pendanaan langsung disalurkan ke universitas untuk memastikan penggunaannya sesuai kebutuhan akademik. Dengan dukungan penjamin dari wali mahasiswa, keamanan proses semakin terjamin, sementara sistem digital yang terintegrasi memungkinkan akses yang cepat dan praktis bagi semua pihak.

Kepala Biro Perencanaan, Keuangan, dan Aset (BPKA) Uninus Dr. Sobari, S.E., M.M., Ak. menyampaikan, “OttoEdu telah membantu ribuan mahasiswa di Uninus untuk melanjutkan studi mereka tanpa khawatir hambatan finansial. Kami berharap solusi seperti ini dapat menjadi inspirasi bagi universitas lain dalam mendukung kelanjutan pendidikan mahasiswa mereka.”

Salah satu mahasiswa magister Uninus, Agus Anwar, berbagi pengalamannya menggunakan OttoEdu. “Selama menempuh gelar magister, saya menggunakan OttoEdu untuk membantu saya dalam proses pembayaran biaya perkuliahan di Uninus,. Selain itu, fitur QRIS yang terintegrasi dengan aplikasi juga mempermudah saya untuk jajan di kantin.”

“Perguruan tinggi memiliki peran strategis dalam mendukung keberlanjutan pendidikan mahasiswa, terutama di tengah tantangan finansial. Melalui kolaborasi dengan solusi pendanaan seperti OttoEdu, institusi dapat memperkuat dampak sosial mereka sekaligus menciptakan ekosistem pendidikan yang lebih inklusif. Bersama-sama, kita dapat membangun masa depan yang lebih cerah bagi generasi penerus bangsa,” tutup Grace. 

Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoEdu, kunjungi www.ottodigital.id.

Tingginya angka mahasiswa yang terpaksa berhenti kuliah di tengah jalan menjadi perhatian serius. Di tahun 2022 lalu, lebih dari 375 ribu mahasiswa di Indonesia menghentikan studi mereka. Fenomena ini menunjukkan betapa pentingnya perguruan tinggi mengambil langkah aktif dalam mendukung kelanjutan pendidikan mahasiswa.Beberapa faktor utama yang menyebabkan mahasiswa putus kuliah meliputi alasan psikologis, nilai akademik yang tidak memenuhi syarat, tekanan pekerjaan, dan yang paling dominan, masalah finansial. Banyak mahasiswa berbakat dengan kemampuan akademik yang tinggi harus menyerah pada mimpi mereka karena ketidakmampuan mereka atau orang tua mereka untuk membayar biaya kuliah.Rata-rata biaya pendidikan tinggi yang terus meningkat menambah beban bagi keluarga dengan pendapatan terbatas. Hal ini juga menciptakan kekhawatiran bagi orang tua calon mahasiswa yang merencanakan pendidikan anak-anak mereka. Sementara itu, solusi seperti beasiswa sering kali tersegmentasi, hanya menjangkau mahasiswa dengan prestasi di atas rata-rata.Sebagai bagian dari misi menciptakan generasi penerus bangsa yang unggul, perguruan tinggi memiliki tanggung jawab untuk memastikan setiap mahasiswa memiliki kesempatan yang sama untuk menyelesaikan pendidikan mereka. Institusi pendidikan harus mengambil langkah aktif dalam membantu mahasiswa menghadapi tantangan non-akademik, termasuk masalah keuangan.Universitas Islam Nusantara (Uninus) Bandung menjadi salah satu contoh bagaimana perguruan tinggi dapat berkolaborasi dengan mitra eksternal untuk menyediakan bantuan keuangan yang ramah bagi mahasiswa. Uninus bekerja sama dengan OttoDigital melalui OttoEdu untuk menyediakan layanan pendanaan pendidikan yang membantu mahasiswa menghadapi kendala finansial. Layanan ini memberikan akses ke cicilan 0%, dengan penyaluran dana langsung ke universitas untuk memastikan transparansi.Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital Grace Sunarjo mengatakan, “Perguruan tinggi memiliki peran besar dalam mendukung kelanjutan studi mahasiswa mereka. Salah satu caranya adalah dengan menyediakan solusi pendanaan pendidikan bagi mahasiswa yang mengalami kesulitan keuangan. Kolaborasi seperti ini tidak hanya mendukung mahasiswa, tetapi juga membantu universitas meningkatkan inklusivitas pendidikan.”OttoEdu, eduloan dari OttoDigital dan Danacita dirancang untuk memberikan solusi pendanaan yang terjangkau dan transparan bagi mahasiswa dan universitas. Pendanaan langsung disalurkan ke universitas untuk memastikan penggunaannya sesuai kebutuhan akademik. Dengan dukungan penjamin dari wali mahasiswa, keamanan proses semakin terjamin, sementara sistem digital yang terintegrasi memungkinkan akses yang cepat dan praktis bagi semua pihak.Kepala Biro Perencanaan, Keuangan, dan Aset (BPKA) Uninus Dr. Sobari, S.E., M.M., Ak. menyampaikan, “OttoEdu telah membantu ribuan mahasiswa di Uninus untuk melanjutkan studi mereka tanpa khawatir hambatan finansial. Kami berharap solusi seperti ini dapat menjadi inspirasi bagi universitas lain dalam mendukung kelanjutan pendidikan mahasiswa mereka.”Salah satu mahasiswa magister Uninus, Agus Anwar, berbagi pengalamannya menggunakan OttoEdu. “Selama menempuh gelar magister, saya menggunakan OttoEdu untuk membantu saya dalam proses pembayaran biaya perkuliahan di Uninus,. Selain itu, fitur QRIS yang terintegrasi dengan aplikasi juga mempermudah saya untuk jajan di kantin.”“Perguruan tinggi memiliki peran strategis dalam mendukung keberlanjutan pendidikan mahasiswa, terutama di tengah tantangan finansial. Melalui kolaborasi dengan solusi pendanaan seperti OttoEdu, institusi dapat memperkuat dampak sosial mereka sekaligus menciptakan ekosistem pendidikan yang lebih inklusif. Bersama-sama, kita dapat membangun masa depan yang lebih cerah bagi generasi penerus bangsa,” tutup Grace. Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoEdu, kunjungi www.ottodigital.id.

School / University

Perguruan Tinggi Perlu Melakukan Hal Ini untuk Kurangi Tingkat Mahasiswa Putus Kuliah

Loyalty
points
adalah program yang diberikan oleh merchant
atau perusahaan kepada pelanggan setia mereka. Masa berlaku loyalty points cukup beragam, namun
umumnya dapat digunakan hingga akhir tahun. Jika poin belum habis hingga
penghujung tahun, ada kemungkinan poin yang belum digunakan dapat hangus.
Selain itu, pelanggan juga sering menghadapi kendala seperti keterbatasan kuota
penukaran atau opsi penukaran yang tidak sesuai dengan kebutuhan mereka,
sehingga loyalty points tidak bisa
dimanfaatkan secara optimal.

Kondisi ini menjadi pain points bagi pelanggan dalam mengambil reward atas kesetiaan mereka terhadap suatu brand. Jika tidak ditangani dengan baik, pelanggan bisa dengan
mudahnya beralih ke brand lain yang
lebih menghargai loyalitas mereka. Untuk mengatasinya, fleksibilitas dalam
penukaran poin menjadi sangat penting. Penyedia layanan yang mampu memberikan
kebebasan bagi pelanggan untuk memaksimalkan penggunaan poin mereka akan
menciptakan pengalaman yang lebih bermakna.

Fleksibilitas inilah yang diterapkan oleh layanan integrated digital payment, OttoPoint dari OttoDigital. Layanan
OttoPoint memahami pentingnya menciptakan pengalaman pelanggan yang lebih
bernilai, terutama dalam memanfaatkan poin loyalitas secara fleksibel dan
relevan. Sebagai solusi, OttoPoint menawarkan program penukaran poin yang
memungkinkan pelanggan untuk memilih dengan lebih leluasa. Program ini
bertujuan untuk menciptakan pengalaman yang lebih personal dan bermanfaat bagi
pelanggan, sehingga mereka dapat merasakan manfaat maksimal dari setiap poin
yang telah mereka kumpulkan sepanjang tahun.

Beberapa keunggulan dan fleksibilitas yang
ditawarkan oleh OttoPoint, yaitu: 

Pelanggan dapat menukarkan poin di
lebih dari 150 merchant terkemuka di
Indonesia, mulai dari ritel lokal hingga platform e-commerce, memberikan lebih banyak opsi untuk memenuhi kebutuhan
mereka.

Poin dapat digabungkan dengan uang
tunai atau metode pembayaran lainnya, untuk digunakan sebagai sumber pembayaran
dalam semua transaksi secara cashless, termasuk
pembayaran QRIS.

Dari gadget hingga kebutuhan rumah tangga seperti kulkas dan TV, poin
loyalitas dapat diubah menjadi produk yang benar-benar bermanfaat bagi
pelanggan.

Seperti yang disampaikan oleh Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo,
“Memasuki akhir tahun, pelanggan membutuhkan lebih dari sekadar loyalty points.
Kami ingin memastikan setiap poin yang pelanggan peroleh benar-benar memberikan
manfaat nyata. Dengan memberikan lebih banyak opsi dan fleksibilitas dalam
penukaran, OttoDigital berkomitmen untuk menciptakan pengalaman pelanggan yang
lebih relevan dan memuaskan.”

Selain menawarkan kenyamanan bagi pelanggan,
OttoPoint menyediakan API loyalty points yang
mudah diintegrasikan ke berbagai sektor usaha seperti ritel, perbankan,
e-commerce, dan F&amp;B. Grace menambahkan,
“Sistem kami dirancang untuk membantu perusahaan meningkatkan customer retention tanpa harus
membangun sistem dari awal. Hal ini sudah terbukti berhasil diterapkan di
berbagai sektor, mulai dari perbankan hingga jaringan restoran.”

Fleksibilitas penukaran poin ini mencegah poin
hangus dan memungkinkan pelanggan menukarkan poin untuk barang atau layanan
yang benar-benar relevan bagi mereka. Dari sisi perusahaan, inovasi ini
meningkatkan loyalitas dan kepuasan pelanggan, sekaligus memperluas potensi
pendapatan melalui transaksi berbasis QRIS.

Melalui program ini, OttoPoint tidak hanya menjawab
kebutuhan pelanggan, tetapi juga menawarkan solusi penukaran poin yang
fleksibel dan berbagai opsi bagi perusahaan serta brand di Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoPoint dan
solusi yang ditawarkan, silakan kunjungi <a href="http://www.ottopoint.id">www.ottopoint.id</a>. Untuk
informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital silakan kunjungi <a href="http://www.ottodigital.id">www.ottodigital.id.</a>

Loyalty
points
adalah program yang diberikan oleh merchant
atau perusahaan kepada pelanggan setia mereka. Masa berlaku loyalty points cukup beragam, namun
umumnya dapat digunakan hingga akhir tahun. Jika poin belum habis hingga
penghujung tahun, ada kemungkinan poin yang belum digunakan dapat hangus.
Selain itu, pelanggan juga sering menghadapi kendala seperti keterbatasan kuota
penukaran atau opsi penukaran yang tidak sesuai dengan kebutuhan mereka,
sehingga loyalty points tidak bisa
dimanfaatkan secara optimal.Kondisi ini menjadi pain points bagi pelanggan dalam mengambil reward atas kesetiaan mereka terhadap suatu brand. Jika tidak ditangani dengan baik, pelanggan bisa dengan
mudahnya beralih ke brand lain yang
lebih menghargai loyalitas mereka. Untuk mengatasinya, fleksibilitas dalam
penukaran poin menjadi sangat penting. Penyedia layanan yang mampu memberikan
kebebasan bagi pelanggan untuk memaksimalkan penggunaan poin mereka akan
menciptakan pengalaman yang lebih bermakna.Fleksibilitas inilah yang diterapkan oleh layanan integrated digital payment, OttoPoint dari OttoDigital. Layanan
OttoPoint memahami pentingnya menciptakan pengalaman pelanggan yang lebih
bernilai, terutama dalam memanfaatkan poin loyalitas secara fleksibel dan
relevan. Sebagai solusi, OttoPoint menawarkan program penukaran poin yang
memungkinkan pelanggan untuk memilih dengan lebih leluasa. Program ini
bertujuan untuk menciptakan pengalaman yang lebih personal dan bermanfaat bagi
pelanggan, sehingga mereka dapat merasakan manfaat maksimal dari setiap poin
yang telah mereka kumpulkan sepanjang tahun.Beberapa keunggulan dan fleksibilitas yang
ditawarkan oleh OttoPoint, yaitu: 1. Kemitraan Luas dengan MerchantPelanggan dapat menukarkan poin di
lebih dari 150 merchant terkemuka di
Indonesia, mulai dari ritel lokal hingga platform e-commerce, memberikan lebih banyak opsi untuk memenuhi kebutuhan
mereka.2. Split
 PaymentPoin dapat digabungkan dengan uang
tunai atau metode pembayaran lainnya, untuk digunakan sebagai sumber pembayaran
dalam semua transaksi secara cashless, termasuk
pembayaran QRIS.3. Penukaran Barang FisikDari gadget hingga kebutuhan rumah tangga seperti kulkas dan TV, poin
loyalitas dapat diubah menjadi produk yang benar-benar bermanfaat bagi
pelanggan.Seperti yang disampaikan oleh Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo,
“Memasuki akhir tahun, pelanggan membutuhkan lebih dari sekadar loyalty points.
Kami ingin memastikan setiap poin yang pelanggan peroleh benar-benar memberikan
manfaat nyata. Dengan memberikan lebih banyak opsi dan fleksibilitas dalam
penukaran, OttoDigital berkomitmen untuk menciptakan pengalaman pelanggan yang
lebih relevan dan memuaskan.”Selain menawarkan kenyamanan bagi pelanggan,
OttoPoint menyediakan API loyalty points yang
mudah diintegrasikan ke berbagai sektor usaha seperti ritel, perbankan,
e-commerce, dan F&amp;B. Grace menambahkan,
“Sistem kami dirancang untuk membantu perusahaan meningkatkan customer retention tanpa harus
membangun sistem dari awal. Hal ini sudah terbukti berhasil diterapkan di
berbagai sektor, mulai dari perbankan hingga jaringan restoran.”Fleksibilitas penukaran poin ini mencegah poin
hangus dan memungkinkan pelanggan menukarkan poin untuk barang atau layanan
yang benar-benar relevan bagi mereka. Dari sisi perusahaan, inovasi ini
meningkatkan loyalitas dan kepuasan pelanggan, sekaligus memperluas potensi
pendapatan melalui transaksi berbasis QRIS.Melalui program ini, OttoPoint tidak hanya menjawab
kebutuhan pelanggan, tetapi juga menawarkan solusi penukaran poin yang
fleksibel dan berbagai opsi bagi perusahaan serta brand di Indonesia.Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoPoint dan
solusi yang ditawarkan, silakan kunjungi <a href="http://www.ottopoint.id">www.ottopoint.id</a>. Untuk
informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital silakan kunjungi <a href="http://www.ottodigital.id">www.ottodigital.id.</a>

Local companies

SMEs

Memasuki Akhir Tahun, Pelanggan Membutuhkan Lebih dari Sekadar Loyalty Poin

Dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif, menjaga loyalitas pelanggan adalah
salah satu kunci sukses jangka panjang. Berbagai strategi pun diterapkan
perusahaan untuk menarik minat konsumen dan mendorong mereka agar terus kembali
menggunakan produk atau layanan yang ditawarkan. 

Dua strategi yang populer dalam meningkatkan
loyalitas pelanggan adalah program cashback
dan loyalty points. Kedua
pendekatan ini memiliki keunikan masing-masing dan mampu menawarkan manfaat
berbeda bagi konsumen. Lalu, mana yang lebih efektif dalam jangka panjang—cashback atau loyalty points?

Program cashback
dan loyalty points adalah dua
strategi yang umum digunakan oleh perusahaan untuk meningkatkan retensi
pelanggan. Cashback memberikan
pengembalian dana instan setelah pembelian, sementara loyalty points mengumpulkan poin yang dapat ditukarkan dengan
hadiah di masa depan. Pilihan antara keduanya tergantung pada tujuan dan
karakteristik konsumen yang ingin dijangkau.

Cashback dan loyalty points sama-sama memberikan keuntungan bagi konsumen,
tetapi pilihan terbaik tergantung pada kebiasaan belanja dan tujuan perusahaan.
Cashback memberikan manfaat instan
yang cocok bagi konsumen yang menginginkan hasil cepat, namun dampaknya dalam
membangun loyalitas jangka panjang terbatas, karena retention atau retensi pelanggan tidak optimal—konsumen cenderung
berpindah jika ada cashback lebih besar dari pesaing. Di sisi lain, loyalty points menawarkan insentif yang
memperkuat keterikatan jangka panjang tanpa biaya besar secara terus-menerus,
ideal bagi perusahaan yang ingin membangun hubungan berkelanjutan.

Chief of
Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, menyoroti pentingnya program loyalty points dalam membangun
keterikatan yang mendalam dengan pelanggan. “Program seperti loyalty points menawarkan lebih dari
sekadar insentif jangka pendek, tapi juga memungkinkan pelanggan untuk terus
terlibat dan termotivasi karena merasa menjadi bagian dari brand. Loyalty points
juga membantu brand memberikan benefit kepada pelanggan secara tepat sasaran,
dengan melihat perilaku/kebiasaan pelanggan. Dengan begitu, setiap interaksi
menimbulkan kedekatan dan menciptakan hubungan berkelanjutan untuk menciptakan
loyalitas jangka panjang.” jelas Grace.

OttoPoint cocok digunakan oleh berbagai industri
yang ingin membangun loyalitas pelanggan. Otomotif, perbankan, e-commerce, dan sektor F&amp;B adalah
beberapa industri yang bisa mendapatkan manfaat besar dari program loyalty points ini, mengingat
kecenderungan konsumen yang lebih suka mendapatkan reward dalam bentuk poin untuk transaksi yang berulang. Di bidang
perbankan, program ini memungkinkan integrasi dengan layanan pembayaran
digital, sementara untuk sektor F&amp;B dan ritel, program poin dapat mendorong
pelanggan untuk kembali dan menukarkan poin mereka dengan penawaran menarik.

OttoPoint dari OttoDigital menawarkan solusi program
loyalitas pelanggan yang terintegrasi, termasuk program loyalitas berbasis
koalisi, serta manajemen reward dan voucher digital melalui OttoGift. Dengan
lebih dari 150 mitra dalam katalog hadiah, OttoPoint membantu bisnis untuk
meningkatkan retensi pelanggan dan mengubah pelanggan baru menjadi pelanggan
setia dengan memberikan insight konsumen yang lebih baik. Selain itu,
OttoDigital juga menawarkan solusi kasbon, teknologi rantai pasok digital (supply chain enabler), dan sistem
pembayaran digital yang terintegrasi bagi perusahaan di Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital
silakan kunjungi <a href="http://www.ottodigital.id">www.ottodigital.id.</a>

Dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif, menjaga loyalitas pelanggan adalah
salah satu kunci sukses jangka panjang. Berbagai strategi pun diterapkan
perusahaan untuk menarik minat konsumen dan mendorong mereka agar terus kembali
menggunakan produk atau layanan yang ditawarkan. Dua strategi yang populer dalam meningkatkan
loyalitas pelanggan adalah program cashback
dan loyalty points. Kedua
pendekatan ini memiliki keunikan masing-masing dan mampu menawarkan manfaat
berbeda bagi konsumen. Lalu, mana yang lebih efektif dalam jangka panjang—cashback atau loyalty points? Program cashback
dan loyalty points adalah dua
strategi yang umum digunakan oleh perusahaan untuk meningkatkan retensi
pelanggan. Cashback memberikan
pengembalian dana instan setelah pembelian, sementara loyalty points mengumpulkan poin yang dapat ditukarkan dengan
hadiah di masa depan. Pilihan antara keduanya tergantung pada tujuan dan
karakteristik konsumen yang ingin dijangkau.Cashback dan loyalty points sama-sama memberikan keuntungan bagi konsumen,
tetapi pilihan terbaik tergantung pada kebiasaan belanja dan tujuan perusahaan.
Cashback memberikan manfaat instan
yang cocok bagi konsumen yang menginginkan hasil cepat, namun dampaknya dalam
membangun loyalitas jangka panjang terbatas, karena retention atau retensi pelanggan tidak optimal—konsumen cenderung
berpindah jika ada cashback lebih besar dari pesaing. Di sisi lain, loyalty points menawarkan insentif yang
memperkuat keterikatan jangka panjang tanpa biaya besar secara terus-menerus,
ideal bagi perusahaan yang ingin membangun hubungan berkelanjutan.Chief of
Product Growth and Marketing OttoDigital, Grace Sunarjo, menyoroti pentingnya program loyalty points dalam membangun
keterikatan yang mendalam dengan pelanggan. “Program seperti loyalty points menawarkan lebih dari
sekadar insentif jangka pendek, tapi juga memungkinkan pelanggan untuk terus
terlibat dan termotivasi karena merasa menjadi bagian dari brand. Loyalty points
juga membantu brand memberikan benefit kepada pelanggan secara tepat sasaran,
dengan melihat perilaku/kebiasaan pelanggan. Dengan begitu, setiap interaksi
menimbulkan kedekatan dan menciptakan hubungan berkelanjutan untuk menciptakan
loyalitas jangka panjang.” jelas Grace.OttoPoint cocok digunakan oleh berbagai industri
yang ingin membangun loyalitas pelanggan. Otomotif, perbankan, e-commerce, dan sektor F&amp;B adalah
beberapa industri yang bisa mendapatkan manfaat besar dari program loyalty points ini, mengingat
kecenderungan konsumen yang lebih suka mendapatkan reward dalam bentuk poin untuk transaksi yang berulang. Di bidang
perbankan, program ini memungkinkan integrasi dengan layanan pembayaran
digital, sementara untuk sektor F&amp;B dan ritel, program poin dapat mendorong
pelanggan untuk kembali dan menukarkan poin mereka dengan penawaran menarik.OttoPoint dari OttoDigital menawarkan solusi program
loyalitas pelanggan yang terintegrasi, termasuk program loyalitas berbasis
koalisi, serta manajemen reward dan voucher digital melalui OttoGift. Dengan
lebih dari 150 mitra dalam katalog hadiah, OttoPoint membantu bisnis untuk
meningkatkan retensi pelanggan dan mengubah pelanggan baru menjadi pelanggan
setia dengan memberikan insight konsumen yang lebih baik. Selain itu,
OttoDigital juga menawarkan solusi kasbon, teknologi rantai pasok digital (supply chain enabler), dan sistem
pembayaran digital yang terintegrasi bagi perusahaan di Indonesia.Untuk informasi lebih lanjut mengenai OttoDigital
silakan kunjungi <a href="http://www.ottodigital.id">www.ottodigital.id.</a>